GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI
GENEL NİTELİKLER
Beta Gıda San. ve Tic. A.Ş, olarak Adana OSB de kurulan bebek bezi üretim fabrikamızda görevlendirmek üzere aşağıdaki niteliklere sahip “FABRİKA/ÜRETİM MÜDÜRÜ” çalışma arkadaşı aramaktayız.
- Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun, (tercihen Makine veya Endüstri Mühendisliği)
- Bebek bezi sektöründe en az 10 yıl Fabrika Müdürlüğü tecrübesi bulunan,
- İş Sağlığı ve Güvenliği konularında deneyimi olan,
- Üretim faaliyetlerinin tüm süreçlerini yönetebilecek ve seri üretim aşamalarında bilgi sahibi olan,
- Raporlama ve operasyonel süreçlerde deneyimli,
- Kalite yönetim sistemlerini bilen,
- Büyümeye bağlı kapasite artışı, yeni ürün ve üretim süreçlerinin devreye alınması aşamalarına liderlik edebilecek,
- Karar verme, problem çözme ve liderlik vasıflarına sahip ve ekibini hedefler doğrultusunda yönlendirebilecek,
- Adana Organize Sanayi Bölgesinde çalışabilecek,
Fabrika Müdürü arayışımız bulunmaktadır.
İŞ TANIMI
- Fabrika, makine ve bağlı organizasyonların, düzenli, verimli, planlı ve yasalara uygun biçimde kurulmasını ve işlemesini sağlamak,
- Üretimin verimliliğini artırmaya yönelik tüm ilgili iyileştirme çalışmalarına liderlik etmek,
- Planlama, Üretim, Lojistik, Tedarik Yönetimi, İşletme Yönetimi, Personel Yönetimi konularında aktif görev almak,
- İşletme KPI hedeflerinin gerçekleşmesi için gerekli faaliyetleri yapmak,
- Kendisine bağlı çalışanları yönetmek ve yönlendirmek,
- Tesisi ilgilendiren her türlü prosedürün takibini yapmak ve yürütülmesini sağlamak,
- Fabrika içerisinde ve üretime olanak sağlayan tüm aşamalarda gerekli planların, koordinasyonun ve takiplerin yapılmasını sağlamak,
- Fabrika içerisindeki yapım, bakım ve onarım faaliyetlerini bütünsel olarak takip etmek ve yönetmek,
- Üretim raporlarının hazırlanmasını sağlamak, raporları konsolide etmek ve üst yönetime sunmak,
- Üretim maliyet analizlerinin ve bütçelerin hazırlanmasını sağlamak ve aylık olarak üst yönetime raporlamak,
- Kendisine bağlı işletmenin bütçesini oluşturmak ve hazırlanan bütçeye uyum sağlamak,
- Kadro planlaması yapmak ve eksik personel ihtiyacını çözmek, İK’yı bilgilendirmek,
- Planlanan üretimin zamanında gerçekleştirilmesi için tüm birimlerin sevk ve idaresinin yapılmasını sağlamak,
- Fabrikanın kapasite kullanımının takibi, potansiyel kapasitenin arttırılması ile ilgili çalışmaları yönetmek,
- Kalite faaliyetleri denetlemek,
- Çevre ve İş sağlığı ve güvenliği konularında yürütülen her türlü önlemi almak,
- Yeni devreye alınacak ürün, makine ve süreçlerin ilgili bölümlerle takibini yapmak,